FUNCIÓN :

La Nueva Ley Procesal del Trabajo (Ley N° 29497), resolverá los conflictos laborales recurriéndose además al apoyo de los mecanismos alternativos de solución como la conciliación extra judicial, la administrativa y el arbitraje que proporciona el Ministerio de Justicia y el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo.

BENEFICIOS DE LA NUEVA LEY PROCESAL DEL TRABAJO :

• Los conflictos laborales se solucionarán con celeridad en un promedio de duración de seis (6) meses agotados todas las instancias, en la actualidad demoran varios años.
• El acceso a la justicia laboral se dará en mayor número en nuestra población y gozaran del reconocimiento de sus derechos laborales.
• El procedimiento es simple de fácil entendimiento y tramitación lo cual redunda en una justicia atractiva y eficiente de solución de conflictos.
• Los justiciables conocerán la jurisprudencia que emitan los jueces laborales para que la ley se aplique igual para todos.
• La introducción de sistemas informáticos y de audio y video, contribuyen con la modernidad en los procedimientos judiciales. La justicia llegará en forma rápida, eficiente, fácil, atractiva.